Я тут задержался с контентом, но Вы должны меня понять – я узнал о новой схеме, по которой на миллионы рублей разводят бизнес. Поэтому я плотно пообщался с участниками и по сути поучаствовал на каждой фазе законного изымания денежных средств.
Но давайте обо всём по порядку.
В 2016 году в Гражданский Кодекс была введена очень любопытная
и не типичная для нас норма прямиком из английского права – статья 434.1 «Переговоры о заключении договора» в которой прописана ответственность за недобросовестное ведение переговоров.
Почему из Английского, хотя большинство юристов будут рассказывать про немецкое право. А потому что сам подход, что именно английское
право подразумевает широкое и гибкое применение законов в зависимости от конкретного поведения индивидуума в конкретной уникальной ситуации.
В немецком же праве, как и в российском всё жестко
регулируется законами и кодексами.
А как в кодексе прописать недобросовестное ведение переговоров?
В статье 434.1 ГК РФ сказано лишь, что недобросовестными действиями при проведении переговоров предполагаются:
1) предоставление стороне неполной или недостоверной информации, в том числе умолчание об обстоятельствах, которые в силу характера
договора должны быть доведены до сведения другой стороны;
2) внезапное и неоправданное прекращение переговоров о заключении договора при таких обстоятельствах, при которых другая сторона переговоров не могла разумно этого ожидать.
Вот внезапное прекращение переговоров еще можно понять. А неоправданное прекращение это как?
Нужно уже смотреть на конкретную ситуацию.
А переговоры это вообще что? Переписка по Емейл – это уже
начало переговоров? А холодный звонок робота – оно? Или нужно сначала лично встретиться и подписать меморандум о начале переговоров?
Одни вопросы…
На которые уже есть ответы. Судебная практика по этой статье
нарабатывается.
Масло в огонь подлил и Верховный суд, указав в абз. 19 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 24.03.2016 № 7 "О применении судами некоторых положений Гражданского кодекса Российской Федерации об ответственности за нарушение обязательств", что к отношениям, связанным с причинением вреда недобросовестным поведением при
проведении переговоров, применяются нормы главы 59 ГК РФ (Обязательства вследствие причинения вреда).
В том числе:
- юридическое лицо либо гражданин возмещает вред, причиненный недобросовестным поведением его работника при проведении переговоров (статья 1068 ГК РФ),
- вред при проведении переговоров причинен несколькими контрагентами совместно, они отвечают перед потерпевшим солидарно (статья 1080 ГК РФ).
То есть если Ваш работник накосячит – отвечать будете Вы и Ваша фирма.
Без какого либо договора или другого документа ПОДПИСАННОГО
ВАМИ!!!
Это сложно принять. Я понимаю. Но нужно это сделать.
По факту достаточно просто не ответить на емейл или сообщение в Вотцапе – и Вы попали.
Нет, не всё так печально, но близко к этому.
Поэтому мы и возвращаемся к оценочной части – что такое
переговоры и как их нужно вести правильно.
По мировой и российской судебной практики началом переговоров считается:
- отправление письма/емейла/сообщения в меседжеры и соцсети.
За исключением отправки запроса на что либо или с целью изучения спроса на что-то;
- ответ на письма указанные выше;
- Начало телефонного разговора;
- Личная встреча, в том числе не в офисе.
Если что-то из вышеперечисленного произошло – всё, переговоры начались.
Теперь нужно правильно их проводить. И самое главное –
закончить. Официально и правильно, чтобы нельзя было придраться.
Как – я написал на своём Бусти. Тем более там будут конкретные примеры и фишечки от тех, кто на этом живет.